12月25日下午，学院召开《毕业生社会需求与培养质量跟踪调查》报告数据解读会。特邀麦可思集团副总裁、麦可思咨询公司总裁吴垠博士解读《报告》。学院领导班子、院长助理、全体副处级（含助理）以上干部与各系教研室主任及相关人员参加，会议由副院长刘晓琴主持。

据悉，根据《教育部办公厅关于编制发布高校毕业生就业质量年度报告的通知》文件要求，为了进一步了解毕业生就业质量，推进我院人才培养模式改革，找到学院办学与发展中的差距和问题，我院于今年8 -9月引入了第三方麦可思数据调研公司以邮箱线上调查问卷方式对2014届2706名毕业生就业质量进行跟踪调查，共覆盖我院6个系31个专业（方向），回收有效样本1212份。同时在调研数据分析统计的基础上，形成了我院《2015年度毕业生社会需求与培养质量跟踪调研报告》。

《报告》解读会上，吴垠博士以调查数据为依据，结合我院具体评价的数据特点，对我院毕业生就业率、毕业生去向、用人单位情况、就业质量、职业期待吻合度、就业现状满意度、离职率、校友满意度、教学满意度、专业核心课程重要度和满足度、学生工作满意度等指标进行了对比、分析与评价，指出可能存在的问题，并提出改进工作的建议。

刘晓琴指出，此次解读能够帮我们更好地查找问题、分析原因，为学院招生、教学管理、学生管理、就业服务等工作提供参考依据。她要求全院上下要切实增强危机意识、责任意识、质量意识，优化人才培养方案，以学生的成才为中心，以社会需求为导向，加强对人才培养全过程的跟踪和评价，不断查找人才培养工作关键要素和关键环节上存在的问题，持续加以改进，切实提高学院人才培养质量；各部门要认真阅读和思考报告，在今年的工作中坚持问题导向，据以谋划教学、管理、招生就业等工作。（招生就业处供稿）